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Les rubriques indispensables d’un CV


Envie d’un nouveau poste ? Vous avez enfin trouvé l’offre d’emploi de vos rêves ? C’est le moment de peaufiner votre CV.

Vous devez d’abord identifier les différentes rubriques obligatoires de votre CV avant de songer au contenu. Il est question ici de présenter le plus clairement possible vos formations, vos expériences, vos compétences et vos centres d’intérêts sur votre CV.


Pour plus d’informations, n’hésitez pas à vous rendre sur notre plateforme Lecvshop pour vous procurer/vous inspirer d’un de nos modèles pré-faits.

La formation et les diplômes


Les formations suivies sont placées avant les expériences professionnelles si vous êtes étudiants et que vous n’avez pas assez d’expériences professionnelles.


Vous devez veiller à respecter l’ordre chronologique (inversé) des diplômes, c’est-à-dire du diplôme le plus récent au diplôme le plus ancien. L’année et le lieu d’obtention des diplômes sont aussi à préciser dans le CV.


Les expériences professionnelles


Dans cette rubrique, loin d'énumérer tout simplement les différents postes occupés, il serait plus explicite de préciser aussi les missions et les différentes tâches effectuées. Les postes occupés sont aussi classés du plus récent au plus ancien comme les diplômes et les formations.


D’un point de vue stratégique, n’oubliez pas de mentionner et de localiser les entreprises dans lesquelles vous avez eu à travailler avant, en privilégiant les missions les plus pertinentes en rapport avec le poste visé actuellement.


Les compétences acquises au cours de ces expériences ne sont pas des moindres, vous devez pouvoir quantifier les résultats obtenus. Aussi dans un CV, l’adaptation des expériences aux différentes candidatures est très importante.


Compétences métier


Vous devez impérativement mentionner dans votre CV, les compétences acquises lors de vos formations, expériences professionnelles ou extra-professionnelles. Si elles sont cohérentes avec le poste ciblé, c’est un plus pour vous.


Langues et informatique


Dans un CV bien structuré, ces informations sont indispensables. Surtout si le poste visé nécessite ce type de connaissances, il est important d’être clair sur ce point.


Concernant la rubrique langues, la pratique d’une ou plusieurs langues étrangères est très sollicitée dans certaines entreprises et est indéniablement un atout. Aussi si vous visez une entreprise à l’étranger ou vous voulez travailler à l’international la pratique d’une autre langue est requise et doit impérativement être mentionnée sur votre CV.


N’oubliez pas de préciser votre niveau de pratique de la langue (Ex : Niveau débutant/intermédiaire/etc...) et ne mentionner “bilingue” que si vous avez la maîtrise parfaite d’une langue étrangère.


Concernant la rubrique informatique, de nos jours la maîtrise des outils informatiques est un véritable atout pour votre profil. Ces différents outils sont également à mentionner sur votre CV.


Loisirs (Centres d’intérêts)


Cette rubrique peut paraître inutile dans un CV mais elle est tout aussi importante que les autres. Les recruteurs apprécient cette rubrique car vous pouvez potentiellement avoir le même centre d’intérêt qu’eux.


C’est un peu surprenant mais vous pouvez passer en entretien juste à cause de votre centre d’intérêt ou parce que vous avez une passion en commun avec le recruteur. Donc vous ne devez en aucun cas négliger ces informations.


Vie associative


Elle n’est pas indispensable dans un CV mais peut être important si vous n’avez pas assez d’expériences. Parce qu’un engagement associatif se rapproche d’une expérience professionnelle dans les compétences mobilisées.


Cela montre également que vous savez vous impliquer dans un projet et y consacrer du temps et de l’énergie.


Et en bonus : Savoir-être (soft skills)


Soft skills ou compétences comportementales doivent se figurer sur votre CV. Elles permettent de mettre en exergue vos qualités et votre personnalité.


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